2025 年 6 月 21 日,专业召开HDC 2025 华为云专业服务高峰论坛召开,服务本次论坛汇聚了近 300 位专家 、高峰客户 、论坛力合作伙伴及开发者,全栈企业围绕“全栈 AI 使能服务 ,使能释放生产释放企业澎湃生产力”主题展开探讨 。澎湃会上,专业召开华为云现场首次发布 WISE 4A 能力模型 ,服务为企业提供一套 AI 成熟度评估标准,高峰介绍了华为云 CloudMatrix384 复杂系统下的论坛力稳定性保障能力,邀请美宜佳和中软国际客户分享 AI 应用实践经验。全栈企业同时现场发布 AI 专业服务解决方案,使能释放生产结合“沃土云创”计划 ,澎湃高效赋能企业与开发者,专业召开加速行业 AI 应用落地 。
华为云首次发布 WISE 4A 模型助力企业效能提升
会上 ,华为云 SRE 部部长安宇分享,人工智能已经成为企业竞争力提升的新动能 ,企业 AI 升级面临技术与成本壁垒 、场景适配难和组织人才断层三大核心挑战 ,华为云首次提出 WISE 4A 能力模型,帮助企业建立 AI 成熟度评估标准 ,涵盖可用度 、亲和度、适配度和人才浓度四个方面 :
・ 可用度 (Warranted-Availability):华为云提供有效算力 ,优化集群线性度与可用度 ,提升 SFU 在高可用作业及训练推理性能。基于 CloudMatrix384 超节点 ,实现全栈监控、在线诊断与分层恢复,提升资源池可用度 ,助力客户实现确定性运维 ,保障算力高效稳定。
・ 亲和度 (Interoperable-Affinity) :通过计算、存储、内存 、网络 、显存五维全栈优化,结合平台层调优,释放千模百态最大潜力 。
・ 适配度 (Specialized-Adaption) :基于适配度评测框架,如能力、任务和安全等考量因素,推动行业 Know-How 精准适配,让通用模型更懂企业业务。
・AI 人才浓度 (Excellent AI-Talent):建立企业领先的组织和人才基础,赋能 AI 战略管理者 、AI 应用人才和 AI 技术研发人才,通过生态和人才认证等方式,加速培养 AI 人才