6月9日音讯 ，敏华因芝华仕沙发出名的控股上市家居企业敏华控股 ，近来因一高管随意罚款言辞“出圈” ，让职引发热议 。工天
针对涉事高管对“职工上班照镜子要罚钱”“下班不关电脑罚款”等相关言辞 ，愿意6月7日 ，离任敏华控股旗下芝华仕一负责人表明 ：现已关注到网络上的敏华评论 ，具体状况公司仍在查询中 。控股
据网友“厂里厂外那些事”发帖 ，让职“敏华家居电商部一刘姓高管要求职工不得在工位就餐 ，工天强制加班并要求一天打卡6次 ，愿意不愿意的离任自行离任” ，质疑相关行为违背劳动法。敏华
该网友发布的控股谈天截图显现 ，本年5月，让职该刘姓高管在作业群里发文称 ，有搭档“上班不在工位” ，有上厕所的 ，有“照镜子的、有古怪理由的” ，称“被我查到打游戏的 ，直接开除 ！吃东西的 ，罚领导2000 ，主管1000 ，次主管500” ，“无事不在岗位的，超越三次以上的月度薪酬降2000”。此外 ，刘某被发表追加罚款内容称“下班不关电脑罚100”。
另一谈天截图显现 ，刘某在微信群表明“今日晚上进账大几千 ，团队建造经费又有了”，表明将经费“买书本 ，建图书馆” 。上述言辞引发网友热议 。
据芝华仕电商部职工供给的《关于互联网品牌中心8S工作环境管理规则》显现 ，规则要求包含脱离工位超越10分钟需锁屏 ，脱离时椅子归位 。对违背规则的 ，直接责任人处50元经济处分 ，对所属部分负责人处以100元经济处分 ，一切违规罚金均归入“8S鼓励基金”统一管理 。
就网络热议状况 ，有媒体联络敏华控股进行求证 ，6月7日 ，敏华控股旗下芝华仕一相关负责人回应现已了解此事 ，也注意到网络上的评论 ，具体状况公司还在查询中 ，6月7日下午查询结果发布后会奉告。到发稿前 ，该负责人并未泄漏查询结果 。
